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中铁高新工业股份有限公司系统内部招聘公告

日期: 2019-04-29
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中铁高新工业股份有限公司(以下简称“公司”)先后成立了招评标中心和安全质量稽查大队,根据工作实际,需公开招聘8名管理人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围

公司所属单位正式员工。

二、招聘岗位和任职条件

(一)招聘岗位

1.招评标中心高级主管和主管各1名,工作地点在北京。

2.安全质量稽查分队队长、高级稽查队员和稽查队员各2名,分别按照机关部门副职、高级主管和主管管理,工作地点在武汉(钢梁钢结构工程服务)和郑州(工程机械安装及工程服务)。

(二)基本条件

1.政治立场坚定,能够认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,忠诚企业,大局意识强。

2.遵守党纪国法,品行端正,爱岗敬业,团结协作,作风严谨,事业心、责任感强,具有良好的职业素养。

3.熟悉国家、地方政府及行业有关法律、法规、政策,具备履行岗位职责所必须的专业知识。

4.身体健康,能够胜任岗位要求。

(三)岗位条件

岗位职责、任职要求详见附件1。

三、招聘流程

(一)报名

应聘人员如实填写《中铁工业公开招聘报名表》(见附件2),电子版报名材料〔包括但不限于《中铁工业公开招聘报名表》word版和身份证、学历学位、职称、现岗位任职通知、执(职)业资格证书、获奖情况等相关证明材料〕请通过电子邮件报送,并请电话确认。书面报名表(双面打印,亲笔签名确认)邮寄至中铁工业人力资源部(地址:北京市丰台区南四环西路诺德中心二期11号楼43层)。报名截止日期为2019年5月20日前。

电子邮箱:crhic_hr01@163.com;电子邮件主题按照“工作单位+应聘岗位+姓名”的格式填写,以方便接收和查阅。

(二)资格审查

根据招聘公告中的基本条件和岗位条件,对报名人员进行资格审查并确定参加招聘考试人员名单。

(三)招聘考试

对通过资格审查的应聘人员统一组织招聘考试(笔试、面试视具体情况确定),相关事宜另行通知。

(四)背景调查

结合实际情况对拟确定人选进行背景调查,核实有关情况。

(五)确定人选

综合招聘考试结果和背景调查情况,按照干部管理有关规定履行程序后确定录用人选。

(六)办理入职

办理任职手续,对录用的人员实行半年的试用期,试用期满考核合格的继续任职,考核不合格的退回原岗或另行安排工作。

四、注意事项及有关情况说明

1.各单位收到招聘公告后,应及时通过本单位的OA平台、厂务公开栏、微信公众号等多种渠道进行广泛宣传。

2.应聘人员请详细阅读报名条件,认真选择招聘岗位。招聘公告要求提供的材料必须附齐,在规定时间内发送至指定邮箱。报名截止后,将对应聘人员进行资格审查,对审查通过的人员,届时将会通过电话或手机短信的方式通知招聘考试事宜,请务必保持手机畅通。如出现重要材料复印件缺失或电话联系不上等情况,视为自动弃权。

3.此次招聘工作由公司纪委负责监督。应聘人员所提供的本人信息及相关证件必须真实准确,实事求是反映主要工作情况,对弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

4.招聘公告中未尽事宜由公司公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

联系人及电话:苏先生,010-52265814。

 

附件:

中铁高新工业股份有限公司系统内部招聘公告1.中铁工业公开招聘岗位及任职要求

中铁高新工业股份有限公司系统内部招聘公告2.中铁工业公开招聘报名表


 

 

                                中铁工业人力资源部

                 2019年4月24日


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